Club des employeurs

L’année dernière, le club des employeurs avait identifié des métiers en tension et des besoins en formation. Des premières actions “pilote” de sourcing, de création de formations et partenariats avec des Lycées ont été réalisées.

Forts de ces premières expériences, nous vous proposons de définir ensemble un plan de recrutement et de formation pour l’année à venir à partir d’échanges sur :

• un état des lieux des premiers métiers prioritaires identifiés, des formations, des établissements de formation et offres de stage/alternance disponible sur : Métiers du ferroviaire  ;
• les besoins en recrutement des ouvriers et techniciens ;
• les diverses offres de stage et alternance ;
• les besoins spécifiques et les opportunités de nouvelles formations (ex : FCIL) ;
• …

Je m’inscris maintenant